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發(fā)布日期：2025-12-29 來(lái)源：鄂爾多斯招聘 瀏覽量：
為深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，充實(shí)公司人才儲(chǔ)備，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)工作需要，烏審旗國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘24名工作人員，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次擬招聘工作人員24名。具體崗位及資格要求等詳見(jiàn)附件1：《烏審旗國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司招聘崗位表》
二、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3.鑄牢中華民族共同體意識(shí)，自覺(jué)維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步；
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；
5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；
6.職位所需要的戶(hù)籍條件、學(xué)歷條件、年齡條件、專(zhuān)業(yè)要求及其他條件（詳見(jiàn)附件）。
7.同等條件下，退役軍人優(yōu)先考慮。
（二）下列人員不得應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人；
2.在讀的全日制專(zhuān)科、本科、研究生、博士生（不含2025年應(yīng)屆畢業(yè)生）；
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾違規(guī)被開(kāi)除辭退解聘的人員；
4.涉嫌違法犯罪尚未查清的；
5.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的；
6. 在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；
7.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形人員。
三、招考程序及辦法
本次招聘工作由烏審旗國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司委托第三方招考機(jī)構(gòu)全權(quán)負(fù)責(zé)組織實(shí)施，具體程序包括發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、擬聘用人員公示和辦理聘用手續(xù)等程序。
（一）發(fā)布公告
本次招聘考試公告在烏審旗國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司公眾號(hào)及有關(guān)招聘平臺(tái)向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。招聘期間，所有成績(jī)公布及相關(guān)信息均將在烏審旗國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司公眾號(hào)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“指定網(wǎng)站”）發(fā)布。
（二）網(wǎng)上報(bào)名
1.招聘公告發(fā)布時(shí)間2025年12月25日9:00；公開(kāi)招聘報(bào)名時(shí)間：2025年12月25日9:00-2025年12月30日18:00，報(bào)名截止后報(bào)名系統(tǒng)將不再接收?qǐng)?bào)名表（以報(bào)名系統(tǒng)接收時(shí)間為準(zhǔn)）。
2.報(bào)名方式：凡有意報(bào)考的應(yīng)聘人員，請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)間段內(nèi)使用電腦瀏覽器軟件登錄報(bào)名網(wǎng)址（https://nmzk.ikaowu.com）按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)要求上傳所需材料。每人限報(bào)一個(gè)崗位，凡是多崗位報(bào)考者或其他未按要求填報(bào)者，一律不予受理。
3.應(yīng)聘人員需提供材料如下：
（1）本人簽字并按捺指印的《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》（掃描件）（詳見(jiàn)附件2）；
（2）有效身份證件（居民身份證、臨時(shí)身份證）掃描件（在有效期內(nèi)）、本人近期正面免冠2寸藍(lán)底數(shù)碼彩照、戶(hù)口簿本人頁(yè)；
（3）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)掃描件；
（4）在教育部指定網(wǎng)站（學(xué)信網(wǎng)）下載教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（網(wǎng)頁(yè)版、在線(xiàn)驗(yàn)證碼須在有效期內(nèi)）；留學(xué)回國(guó)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》；
（5）報(bào)名崗位所列其他相關(guān)資格證書(shū)或職稱(chēng)掃描件（需在有效期內(nèi)）；
（6）退伍證（僅退役軍人提供）；
（7）相關(guān)工作證明。
4.應(yīng)聘人員在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫(xiě)從專(zhuān)（本）科畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷，時(shí)間不能斷開(kāi)或空缺。不按要求填寫(xiě)或時(shí)間有斷開(kāi)的，將不予審核通過(guò)。
（1）學(xué)習(xí)經(jīng)歷：填寫(xiě)本人就讀專(zhuān)科、本科和研究生學(xué)習(xí)經(jīng)歷，包含起止年月、就讀學(xué)校、院系和專(zhuān)業(yè)（須如實(shí)按照畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)填寫(xiě)）、取得的學(xué)歷、學(xué)位（含第二學(xué)位、輔修學(xué)位及專(zhuān)業(yè)）。
（2）工作簡(jiǎn)歷：須完整填寫(xiě)到報(bào)名開(kāi)始之日的工作經(jīng)歷，包含工作起止年月、工作單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫(xiě)起止年月并注明“待業(yè)”。
5.應(yīng)聘人員須對(duì)網(wǎng)上所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不完整而影響報(bào)名、考試或聘用的，一切后果責(zé)任自負(fù)。填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試、聘用資格。
6.應(yīng)聘人員要保持報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)聯(lián)系電話(huà)的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
7.報(bào)名期間，請(qǐng)應(yīng)聘人員合理安排時(shí)間，盡量避開(kāi)報(bào)名高峰期，以便按時(shí)完成報(bào)名有關(guān)事宜。
8.注意事項(xiàng)：
（1）應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照以上材料進(jìn)行提交，如資料提供不完整或者格式不符導(dǎo)致無(wú)法審核的，均為無(wú)效報(bào)名資料，資格審查不予通過(guò)。
（2）本次報(bào)名不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
（三）資格初審
招聘單位將依據(jù)崗位資格條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。
1.資格審核工作在網(wǎng)上進(jìn)行。審核時(shí)間為：2025年12月25日9:00—2025年12月31日18:00。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息后應(yīng)隨時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)自己的資格審核結(jié)果，審核未通過(guò)的考生請(qǐng)根據(jù)相關(guān)要求修改或補(bǔ)充提供資料，考生修改報(bào)名表的截止時(shí)間為：2025年12月31日18:00；審核合格的考生不能再修改報(bào)名信息。
2.招聘單位在應(yīng)聘人員成功提交報(bào)名表后的2個(gè)工作日內(nèi)提出審查意見(jiàn)，對(duì)符合應(yīng)聘資格條件的，審查通過(guò)；對(duì)審查未通過(guò)的，在資格審核欄中將簡(jiǎn)要說(shuō)明理由。
3.資格審查結(jié)束后將在指定網(wǎng)站及報(bào)名網(wǎng)站（https://nmzk.ikaowu.com）首頁(yè)公告欄公布進(jìn)入筆試階段的考生名單。
4.資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)考者應(yīng)自行下載打印《報(bào)名表》，以備資格復(fù)審時(shí)使用。資格復(fù)審時(shí)，無(wú)《報(bào)名表》和《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》的，一律不予資格復(fù)審；提供信息與《報(bào)名表》信息不一致者，一律不予通過(guò)資格復(fù)審。
（四）筆試
1.同一崗位招考計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)（資格初審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)名人數(shù)）比例達(dá)到1:3方可開(kāi)考，對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究，決定該崗位是否核減招聘人數(shù)或取消本次招聘計(jì)劃，并在指定網(wǎng)站予以公布。
2.筆試為綜合能力測(cè)試，采用閉卷方式統(tǒng)一組織進(jìn)行，考生須用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答。測(cè)試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)、崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)試等，滿(mǎn)分100分，不指定任何教材及參考材料。
3.筆試結(jié)束后，將在指定網(wǎng)站公布考生筆試成績(jī)；根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序按照同一崗位招考計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員，若有棄權(quán)的，按筆試成績(jī)排名依次遞補(bǔ)，進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員末位出現(xiàn)成績(jī)并列的考生全部進(jìn)入資格復(fù)審，未達(dá)1:3比例的崗位按照最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)上考生全部進(jìn)入面試。
4.筆試具體地點(diǎn)、時(shí)間等詳見(jiàn)后續(xù)筆試公告及準(zhǔn)考證?？忌殤{紙質(zhì)版準(zhǔn)考證、二代居民身份證等進(jìn)入考場(chǎng)。
（五）資格復(fù)審
筆試結(jié)束后將在指定網(wǎng)站公布進(jìn)入資格復(fù)審的考生名單。資格復(fù)審具體時(shí)間及地址請(qǐng)以后續(xù)資格復(fù)審公告為準(zhǔn)。請(qǐng)考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注指定網(wǎng)站且保持聯(lián)系方式暢通。
1.資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、個(gè)人錯(cuò)填、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴(yán)重的，一律取消面試資格；未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。
2.進(jìn)入資格復(fù)審范圍的考生，須持《報(bào)名登記表》、本人身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件、退伍證原件及復(fù)印件（僅退役軍人提供）、帶二維碼的教育部學(xué)歷（學(xué)籍）證書(shū)電子注冊(cè)備案表，留學(xué)歸國(guó)考生須提供由教育部出具的留學(xué)回國(guó)人員證明原件及復(fù)印件。
3.因資格復(fù)審不合格、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審等情況致使面試名額空缺的，經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，決定是否按照?qǐng)?bào)考職位筆試成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，并由招考工作人員及時(shí)電話(huà)通知遞補(bǔ)人員進(jìn)行資格復(fù)審。
（六）面試
1.資格復(fù)審合格（包括遞補(bǔ)合格）的應(yīng)聘者均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。參加面試考生名單、面試時(shí)間及地點(diǎn)等事宜均在指定網(wǎng)站進(jìn)行公布。
2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿(mǎn)分為100分，成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。面試考官由3—5人組成，主要考察應(yīng)聘者履行崗位所需的綜合素質(zhì)等方面的能力，如有放棄或其他情況退出面試的，按照筆試成績(jī)排名由高到低順延遞補(bǔ)進(jìn)入面試，如遇臨時(shí)放棄或其他情況退出面試的，面試成績(jī)按0分計(jì)算。
3.面試結(jié)束后，面試成績(jī)將在指定網(wǎng)站進(jìn)行公告。同一崗位的應(yīng)聘人員使用同一套試題，并在同一考官小組、連續(xù)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行面試。
4.面試命題工作委托第三方人力資源中介機(jī)構(gòu)，并簽訂保密等相關(guān)協(xié)議。試題命題、印刷、接轉(zhuǎn)、保管和啟用等環(huán)節(jié)符合保密規(guī)定。
5.面試考場(chǎng)將對(duì)應(yīng)聘人員面試過(guò)程進(jìn)行全程攝像、錄音，并對(duì)音像資料妥善保管。
（七）總成績(jī)
總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。
計(jì)算總成績(jī)時(shí)，按照所占比例先折算后再進(jìn)行匯總，折算及匯總時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。根據(jù)崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，按照總成績(jī)高低排序等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選，總成績(jī)出現(xiàn)并列情況并超出該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的，以筆試成績(jī)高低排序確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選，并在指定網(wǎng)站進(jìn)行公示。
（八）體檢和考察
1.按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī)由高到低的順序和該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢范圍的人選。體檢項(xiàng)目為入職體檢，需在指定醫(yī)院進(jìn)行，費(fèi)用自理。
2.擬錄用人員無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的，取消錄用資格，經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究決定按照綜合成績(jī)排名順延遞補(bǔ)。
3.考察。由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，成立3人以上考察組，對(duì)被考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察，一般采取個(gè)別談話(huà)、審核人事檔案、查詢(xún)社會(huì)信用記錄、同被考察人員面談等方式，廣泛深入地了解情況，做到全面、客觀、公正，形成具體的考察結(jié)論。因考察不合格或主動(dòng)放棄的考生，經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，取消其聘用資格，由此導(dǎo)致考錄崗位名額空缺的，將按照所報(bào)考崗位的總成績(jī)，從高到低依次等額遞補(bǔ)。
（九）公示和錄用
1.對(duì)體檢合格的擬錄用人員在指定網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì)各界監(jiān)督舉報(bào)，公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反饋問(wèn)題不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消其錄用資格，經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究決定是否按照?qǐng)?bào)考同一崗位考生綜合成績(jī)排名從高到低依次遞補(bǔ)。
2.公示期滿(mǎn)且無(wú)異議的情況下，將依照用人單位相關(guān)規(guī)章制度辦理入職手續(xù)，并與烏審旗國(guó)投集團(tuán)子公司（烏審旗國(guó)聯(lián)環(huán)境治理有限公司）簽訂勞動(dòng)合同，試用期為三個(gè)月，在試用期內(nèi)原則上不予請(qǐng)假；若出現(xiàn)請(qǐng)假或情節(jié)較輕的情況，將適當(dāng)延長(zhǎng)試用期。試用期滿(mǎn)且經(jīng)考核合格者，將予以正式錄用。聘用人員薪酬待遇按照具體用人單位的薪資制度執(zhí)行。
在試用期間或試用期滿(mǎn)考核不合格者，將不予錄用。經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定，空缺崗位是否依據(jù)同一崗位的總成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入擬錄用名單。
四、其他
（一）招考聘用工作期間有關(guān)錄取公布、信息發(fā)布等事宜，將在指定網(wǎng)站進(jìn)行公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登錄網(wǎng)站查詢(xún)。請(qǐng)應(yīng)聘人員保持手機(jī)24小時(shí)暢通（如因個(gè)人報(bào)名預(yù)留電話(huà)錯(cuò)誤、停機(jī)、關(guān)機(jī)等一切無(wú)法聯(lián)系到本人的現(xiàn)象均由應(yīng)聘人員承擔(dān)后果）；
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所填寫(xiě)的內(nèi)容和提供相關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿公開(kāi)考錄工作全過(guò)程，凡有虛假信息或不符合報(bào)名條件的，隨時(shí)取消參加面試或錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)，應(yīng)聘者的個(gè)人信息僅用于此次招聘，不予公開(kāi)和退還。
有以下情形之一的，我公司將取消應(yīng)聘者錄用資格，錄用后有權(quán)解除勞動(dòng)合同：
1.偽造、涂改學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證明的；
2.蓄意修改畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)、虛報(bào)在校成績(jī)的；
3.在應(yīng)聘測(cè)試過(guò)程中作弊的；
4.予取消資格的其他情形。
（三）本次招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，任何機(jī)構(gòu)、組織以及個(gè)人假借本次招聘為名進(jìn)行的一切違法亂紀(jì)行為均與我公司無(wú)關(guān)，請(qǐng)報(bào)名者謹(jǐn)防上當(dāng)。
（四）本公告由烏審旗國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋?zhuān)渌幢M事宜由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究決定。
招考政策咨詢(xún)電話(huà)：0477-7218715
監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0477-7218570
附件1：烏審旗國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司招聘崗位計(jì)劃表(3)(2).xlsx
烏審旗國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司 2025年12月25日
電話(huà)：0477-8888413/8841391
地址：內(nèi)蒙古鄂爾多斯市人才科創(chuàng)中心9樓
EMAIL：ordosrcjt@163.com
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