發(fā)布日期:2026-03-27 來源:暖新聞 瀏覽量:
一、引進(jìn)計(jì)劃
鄂爾多斯應(yīng)用技術(shù)學(xué)院2026年計(jì)劃引進(jìn)高層次人才72名,其中博士研究生46名,碩士研究生及以上26名,詳見附件。引進(jìn)高層次人才團(tuán)隊(duì)及學(xué)科帶頭人施行“一事一議”,不占本引進(jìn)計(jì)劃指標(biāo)。
二、引進(jìn)層次及條件 1.第一層次:學(xué)科(專業(yè))帶頭人
在所從事學(xué)科(專業(yè))領(lǐng)域具有深厚學(xué)術(shù)造詣、取得國(guó)內(nèi)同行公認(rèn)的重要學(xué)術(shù)成果,或技術(shù)技能達(dá)到國(guó)內(nèi)領(lǐng)先、內(nèi)蒙古自治區(qū)拔尖水平,能夠把握學(xué)科(專業(yè))發(fā)展方向,引領(lǐng)學(xué)科(專業(yè))發(fā)展前沿,具有較強(qiáng)科學(xué)研究或技術(shù)開發(fā)組織能力,制定學(xué)科(專業(yè))建設(shè)規(guī)劃和實(shí)施學(xué)科(專業(yè))建設(shè)工作的領(lǐng)軍型人才。具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱及高等院校學(xué)科(專業(yè))負(fù)責(zé)人工作背景,或長(zhǎng)期從事技能人才培養(yǎng)并作出杰出貢獻(xiàn)的“雙師型”高技能人才。
2.第二層次:學(xué)術(shù)帶頭人
在所從事學(xué)科(專業(yè))領(lǐng)域中某一方向具有較高學(xué)術(shù)造詣和重要學(xué)術(shù)成果,或技術(shù)技能達(dá)到內(nèi)蒙古自治區(qū)領(lǐng)先水平,熟悉本學(xué)科(專業(yè))及相關(guān)學(xué)科(專業(yè))的現(xiàn)狀及發(fā)展方向,有一定科學(xué)研究或技術(shù)開發(fā)組織能力。取得重點(diǎn)高校博士學(xué)歷學(xué)位或正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱,在科研方面取得高水平的成果,或在國(guó)家級(jí)一類技能競(jìng)賽中獲得銅牌及以上獎(jiǎng)項(xiàng)的高技能人才。
3.第三層次:骨干教師
在所從事學(xué)科(專業(yè))領(lǐng)域取得較好學(xué)術(shù)成果或技術(shù)技能達(dá)到內(nèi)蒙古自治區(qū)領(lǐng)先水平,能夠承擔(dān)學(xué)科(專業(yè))教學(xué)任務(wù)的教學(xué)、科研人才。取得副高級(jí)以上職稱或博士研究生學(xué)歷學(xué)位的高層次人才,或取得省級(jí)及以上技能大師、技術(shù)能手及相當(dāng)級(jí)別榮譽(yù)稱號(hào)的高級(jí)技師或技師。
4.第四層次:青年優(yōu)秀人才
具有良好的研究生教育背景的青年人才或具有3年以上企業(yè)工作經(jīng)歷的技能人才。取得重點(diǎn)高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,緊缺專業(yè)可適當(dāng)放寬為普通高校全日制碩士研究生。
專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、年齡等引進(jìn)條件詳見附件,其中,年齡計(jì)算截止日期為2026年3月25日。
三、引進(jìn)待遇 1.崗位待遇

2.配偶安置
高層次人才配偶屬行政事業(yè)單位在編在崗人員、國(guó)有企業(yè)正式員工符合有關(guān)規(guī)定的,根據(jù)原工作單位性質(zhì)、崗位匹配情況、專業(yè)能力素質(zhì)等,按照“全市統(tǒng)籌、同級(jí)就近”原則統(tǒng)籌安排,接收單位編制已滿的可使用“暖才”周轉(zhuǎn)編;其他高層次人才配偶有就業(yè)意愿的,由人社部門優(yōu)先提供職業(yè)介紹、崗位推薦等就業(yè)服務(wù)。引進(jìn)的博士、正高級(jí)職稱人員等高層次人才配偶具有全日制本科及以上學(xué)歷的,可按規(guī)定通過人才引進(jìn)“綠色通道”安置。
3.子女入學(xué)
依據(jù)屬地政策,協(xié)助辦理高層次人才子女入學(xué)。
4.安居保障
對(duì)引進(jìn)人才通過給予安家補(bǔ)貼、購(gòu)房補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼和配置。博士研究生列入事業(yè)編制管理。碩士研究生列入控制數(shù)編制管理,繳納企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。博士研究生享受預(yù)引進(jìn)相關(guān)政策。
四、引進(jìn)程序
本引進(jìn)計(jì)劃2026年全年實(shí)施,招滿為止。自公告發(fā)布后,由各用人單位(部門)根據(jù)報(bào)名情況,不定期組織考試(面試)。
報(bào)名
應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷和代表性業(yè)績(jī)成果等相關(guān)材料發(fā)送至指定郵箱?!抖鯛柖嗨故惺聵I(yè)單位引進(jìn)高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才實(shí)施辦法》(鄂人社發(fā)〔2023〕60號(hào))中規(guī)定不得作為引進(jìn)對(duì)象的人員,不列入本次引進(jìn)范圍。
五、聯(lián)系方式 聯(lián)系人:高老師 0477-8591333 地址:鄂爾多斯市康巴什區(qū)鄂爾多斯大街東1號(hào) 應(yīng)聘者請(qǐng)下載填寫《個(gè)人簡(jiǎn)歷模板》投遞至應(yīng)聘崗位對(duì)應(yīng)的郵箱,郵件標(biāo)題:應(yīng)聘單位名稱+崗位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)。
附件:1.鄂爾多斯應(yīng)用技術(shù)學(xué)院2026年高層次人才引進(jìn)計(jì)劃(1).xlsx
電話:0477-8888413/8841391
地址:內(nèi)蒙古鄂爾多斯市人才科創(chuàng)中心9樓
EMAIL:ordosrcjt@163.com
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